3 tips när du behöver be om hjälp
Att be om hjälp kan kännas svårt. Vi förklarar varför det inte behöver vara så och hur man kan göra det lättare för de som blir tillfrågade att hjälpa till.
2 Let’s talk about stress, part 2
I det här inlägget tipsar vi om hur du kan prata om stress på ett strukturerat sätt för att skapa förståelse i team eller mellan ledare och medarbetare.
Lets talk about stress, part 1
Stress är ett negativt laddat ord som många arbetsplatser försöker att inte prata om. Men vi på Walking Talking tycker att det är viktigt att prata om stress eftersom det kan betyda så många olika saker för olika människor och inte behöver vara negativt.
Hur man motverkar ofrivillig ensamhet på arbetsplatsen
När man pratar om ofrivillig ensamhet tänker de flesta på ensamhet utanför arbetsplatsen och att man spenderar mycket av sin tid ensam utan vänner eller familj.
Men ofrivillig ensamhet förekommer även på arbetsplatsen och kan ibland vara svår att upptäcka för andra.
Hur man motverkar ofrivillig ensamhet på arbetsplatsen Läs mer »
Ta en härlig höstpromenad
Ta tillfället i akt och ta en promenad när det fortfarande är ljust ute, speciellt om du har turen att få en solig dag.
Kom och träffa oss på Personal & Chef 2022!
Monter R:21 Nu på onsdag och torsdag, 28-29 september, är du välkommen till vårt alldeles egna hörn av Kistamässan, monter R:21. Vi pratar gärna om hur vi kan hjälpa er att sänka stress, skapa förståelse och ger högre produktivitet genom en kombination av teamutveckling, kommunikationsträning och rörelse i jobbvardagen. Registrera dig gratis Om du inte
Ödmjuka ledare skapar trygga organisationer
Ödmjuka ledare skapar trygghet i organisationer, vi berättar varför det fungerar.
Sitta eller stå och jobba, den eviga frågan har fått ett svar
Är det bättre att sitta eller stå när man arbetar. Svaret kanske inte är vad du förväntar dig.
Sitta eller stå och jobba, den eviga frågan har fått ett svar Läs mer »
Att tänka mycket kan väl inte vara så jobbigt, eller?
Att ha ett jobb där man "bara tänker" kan väl inte vara så tröttsamt? Forskningen har kommit ikapp och kan nu förklara hur det påverkar oss negativt och vad som kan göras för att motverka de dåliga effekterna.
Att tänka mycket kan väl inte vara så jobbigt, eller? Läs mer »
Varför står vi ut med en dålig chef?
Vi har alla erfarenhet Det är ganska troligt att du har råkat på hen, den där chefen som är dominant, bufflig och högljudd. Alla har inte haft hen som närmsta chef, men personen har funnits på en arbetsplats och tagit plats och energi från andra. Nu har forskare ställt sig frågan varför vi står ut
Swedish 
English